Systemische Supervision ist eine ressourcen - und lösungsfokussierte
Reflexion des beruflichen oder ehrenamtlichen Tuns.
Ich begleite
Einzelpersonen und Teams.
Das Ziel kann eine Erhöhung der Arbeitszufriedenheit, der
Arbeitsqualität sowie geschickter Umgang mit schwierigen
Arbeitssituationen sein. In der systemischen Supervision nutzt man
den Blick von Außen, um den Fokus auf das Wesentliche zu schärfen,
Lösungsbilder für die gewünschte Veränderung zu entwerfen und mehr
Klarheit für die nächsten Schritte zu entwickeln.
Je nach Auftrag liegt der Fokus auf der Fallarbeit oder auf der
Reflektion der aktuellen Teamdynamik. Ich arbeite mit kompetenz-,
ressourcen- und lösungsorientierten Methoden.